4月から始まる中小企業の残業代割増率の引き上げ。知っておきたい労働時間のルールと、働く側が気をつけるべきことは？

2023年4月から、大企業だけでなく、中小企業も月60時間を超える時間外労働の割増賃金率が50％以上…